Pengertian Prakerin - Bagaimana Proses Pelaksanaan Prakerin?

Prakerin atau Praktek Kerja Industri merupakan kegiatan pendidikan, pelatihan, dan pembelajaran bagi siswa SMK (Sekolah Menengah Kejuruan) yang dilakukan di dunia usaha atau dunia industri yang berkaitan dengan kompetensi siswa sesuai bidang yang digelutinya.

Apa tujuan dan manfaat prakerin?

Manfaat Prakerin Menambah Keterampilan, pengetahuan, gagasan-gagasan seputar dunia usaha atau dunia industri yang profesional dan handal. Menghasilkan sumber daya manusia yang memiliki keahlian profesional, dengan keterampilan, pengetahuan, serta etos kerja yang sesuai dengan tuntutan jaman.

Apa beda nya Prakerin dan PKL?

Bentuk nyata dari keterkaitan dunia usaha atau dunia industri (DU/DI) dengan SMK adalah melalui Pendidikan Sistem Ganda (PSG)/Praktik Kerja Lapangan (PKL) yang pada saat ini disebut sebagai PRAKERIN (Praktik Kerja Industri).

Apa itu Prakerin dan kenapa siswa harus melaksanakan prakerin?

Melatih proses belajar terutama pengembangan skill. Melatih kemampuan keterampilan dan manajerial. Membentuk etos kerja yang baik bagi siswa/siswi PKL. Membentuk pola pikir yang konstruktif.

Apa manfaat prakerin bagi siswa?

Memperoleh wawasan luas mengenai seluk beluk dunia kerja. Meningkatkan rasa percaya diri, disiplin dan tanggung jawab. Mengetahui arti penting disiplin dan tanggungjawab dalam melaksanakan tugas.

Bagaimana proses pelaksanaan prakerin?

Pelaksanaan PRAKERIN merupakan bagian dari pendidikan sistem ganda (PSG) yang merupakan inovasi pada program SMK dimana peserta didik melakukan praktik kerja (magang) di perusahaan atau industri yang merupakan bagian integral dari proses pendidikan dan pelatihan di SMK.

Dimana prakerin dilakukan?

Praktik kerja industri atau yang disingkat dengan prakerin merupakan kegiatan yang diupayakan dari sekolah yang melibatkan siswa siswi khususnya SMK (Sekolah Menengah Kejuruan) dan dilaksanakan di dunia industri untuk tujuan pendidikan.

Apa saja yang dikerjakan pada saat PKL?

Kegiatan yang dilakukan praktikan selama PKL secara umum adalah membantu memproses surat masuk dan surat keluar,melakukan scanning surat masuk, memberi nomor untuk surat keluar,menangani telfon masuk,melakukan pengetikan dokumen,mencetak nota dinas,menggandakan dokumen dan mengarsipkan surat masuk.

Kenapa saya harus prakerin?

Manfaat Prakerin Menambah Keterampilan, pengetahuan, gagasan-gagasan seputar dunia usaha atau dunia industri yang profesional dan handal. Menghasilkan sumber daya manusia yang memiliki keahlian profesional, dengan keterampilan, pengetahuan, serta etos kerja yang sesuai dengan tuntutan jaman.

Mengapa diperlukan Praktek kerja industri Prakerin?

Manfaat Prakerin Menghasilkan tenaga kerja yang memiliki keahlian professional, yaitu tenaga kerja yang memiliki tingkat pengetahuan, keterampilan, dan semangat kerja yang sesuai dengan tuntunan lapangan kerja.

Berapa lama waktu PKL SMK?

Kamis, 20 Januari 2022 Sidang Praktek Kerja Lapangan (PKL) dilaksanakan di SMK Negeri 4 Kuningan. Sidang PKL adalah moment yang paling ditunggu-tunggu oleh para siswa kelas XII, karena telah melaksanakan Praktek Kerja Lapangan (PKL) selama 3 bulan lamanya, dari bulan oktober sampai dengan bulan desember tahun 2021.

Apakah PKL SMK itu wajib?

Praktek Kerja Lapangan (PKL) adalah kegiatan wajib bagi siswa Sekolah Menengah Kejuruan (SMK) yaitu kegiatan belajar dengan objek dan tempat langsung di Dunia Usaha / Dunia Industri.

Apa Manfaat Praktik Kerja Lapangan?

Manfaat PKL berikutnya adalah untuk meningkatkan efisiensi waktu dan tenaga dalam mendidik dan melatih tenaga kerja yang berkualitas. Manfaat PKL selanjutnya adalah untuk memberikan keuntungan pada pihak sekolah dan siswa itu sendiri, karena keahlian yang tidak diajarkan di sekolah akan didapat di dunia kerja.

Apa yang harus dipersiapkan sebelum PKL SMK?

Hal Yang Harus Dipersiapkan Anak SMK Sebelum PKL

• Kuasai Dasar Materi Jurusan Kalian.
• Belajar Berinteraksi Dengan Orang Lain Secara Sopan.
• Bertanya Di Saat Yang Tepat.
• Berusaha Selalu Menghargai Atasan.
• Isi Buku Jurnal.

Apakah PKL anak SMK di gaji?

Apakah PKL SMK Digaji? Tidak semua perusahaan yang menyediakan tempat untuk PKL peserta didik SMK akan memberikan gaji. Karena sebenarnya tujuan utama dari PKL adalah melatih peserta didik agar siap menghadapi dunia kerja yang sesungguhnya. Namun, jika beruntung peserta didik yang melakukan PKL akan mendapatkan gaji.

Apa saja yang harus dipersiapkan sebelum PKL?

6 Hal Yang Harus Di Persiapkan Sebelum Kamu Magang

• Cari informasi dan detail perusahaan tempat magang.
• 2. Cari informasi detail pekerjaan yang kamu pilih.
• Persiapkan proposal dan laporan kegiatan magang.
• Persiapkan dokumen pribadi yang dibutuhkan.
• Persiapkan finansial dengan baik.
• 6. Persiapkan mental dan target kerja.

Apa saja laporan PKL?

Daftar isi dan daftar gambar laporan PKL:

• Lembar pengesahan sekolah.
• Lembar pengesahan perusahaan.
• Lembar pengesahan penguji sekolah/tempat studi.
• Identitas sekolah.
• Identitas siswa.
• Identitas perusahaan.
• Kata pengantar.
• Daftar isi.

Apa isi laporan PKL?

Isi laporan PKL adalah memberikan laporan kinerja dan hasil pekerjaan selama magang. Setiap sekolah serta perguruan tinggi mempunyai format penulisan laporan PKL yang berbeda.

Berapa uang saku anak magang?

Jika dibayar, tentu gaji anak magang akan berbeda di setiap daerah, tergantung dengan kesepakatan, kebijakan pemerintah daerah, dan lokasi tempat Anda magang. Hanya saja untuk Anda yang mencari referensi gaji anak magang, kisaran gaji yang akan Anda dapatkan sekitar 2 hingga 4 juta per bulan.

Kapan PKL dilaksanakan?

Proses Pelaksanaan PKL PKL SMK ini biasanya dilaksanakan pada semester III/IV (tiga atau empat), tergantung pada kebijakan sekolah masing – masing. Namun, sebelum sekolah mengirimkan siswa untuk tugas praktik atau magang, siswa memperdalami terlebih dahulu bidang kejuruan yang mereka pilih di sekolah.

Apakah boleh PKL tidak sesuai jurusan?

Jawabannya boleh dong! Kamu tidak perlu takut untuk mencari dan melamar magang yang tidak sesuai dengan jurusan kamu sebelumnya. Lebih baik kalau kamu mementingkan kemampuanmu agar dapat memberikan kontribusi pada perusahaan. Jangan membatasi diri sendiri untuk mengembangkan kemampuan di luar ranah jurusanmu.